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弊社ホームページをご覧いただき、ありがとうございます。
現代のビジネス社会において、組織はグローバル化・情報化・少子高齢化等の様々な環境変化と立ち向かうために、経営資源（人・物・金・情報）をマネジメントしながら厳しい競争に勝ち続ける必要があります。
とりわけ、その4つの中でもっとも重要になるのが“人”であることは、誰もが認めることではありますが、この“人”という経営資源は他の3つと異なり、なかなか思うようにうまくいきません。
特に、終身雇用が崩壊した昨今では、雇用形態の多様化・異なる労働観・個人主義の横行が数多く見られ、組織のマンパワーは低下してきています。
組織の目標を達成するためには、チームワークや結束力など、そこで働く人の力の結集が必要です。つまり、組織が成長し続けるためには、そこで働く“人”の能力を開発し、メンバー全員が組織活動に貢献（自発的な参加）していく風土を作っていかなければなりません。
21世紀は、まさに『人材育成と能力開発こそが、key of success』の時代と言えるでしょう。
2004年3月に会社設立し、お客様からのご支持・ご支援を頂戴し、今日まで71の企業・自治体様で約16,000名の受講生様の教育・研修をお手伝いさせていただくことができました。
株式会社タスクトレーニングは、その名の通り、T（Teamwork）・Ａ（Attitude）・Ｓ（Skill ）・Ｋ（Knowledge）の4つの視点から、お客様（組織・個人）の成長をサポートをするために、「お客様に役立つことは何か」「お客様に必要なことは何か」、常にそれを考え、実行に移すことが使命（Task）と考えております。
今後、より一層の飛躍発展を期しておりますので、さらなるご支援を承りますよう、よろしくお願い申し上げます。
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2007年5月吉日
代表取締役 林 正人
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■ 生年月日 |
1961年1月29日 |
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■ 出身地
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神戸 |
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■ 最終学歴 |
関西大学経済学部卒 |
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■ 職歴
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繊維会社に新卒で就職。5年間営業として勤務し、大手教育会社に中途入社し、法人教育の
企画営業として延べ600社を担当。関西法人教育部門の責任者を経て、
2004年株式会社タスクトレーニング設立。人材開発および人事コンサルティングの企画・
運営事業を手がける。 |
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■ 信条
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「He who makes no mistakes makes nothing.」 |
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